23 Yetenek Derneği tarafından bu yıl ikincisi düzenlenen Tepe 23, başarılı önder ve girişimcileri, gençlerle buluşturdu. Türkiye’nin dört bir yanından gelen 2500 üniversite öğrencisinin katıldığı ve “İzleme, İzini Bırak” sloganıyla gerçekleştirilen aktiflikte, Ernst&Young Türkiye Ülke Lideri Metin Canoğlulları “Belirsizlik”, Trendyol Kümesi Lideri Çağlayan Çetin “Tutku”, Togg CEO’su Gürcan Karakaş “Cesaret”, Baltaş Kümesi Kurucusu ve Psikolog Acar Baltaş “Şüphe”, Vakko CEO’su Jaklin Güner “Merak” ve tarihçi İlber Ortaylı “Huzur”, Cisco Türkiye CEO’su Didem Duru “Vicdan”, Antalyaspor Futbol Sorumlusu Nuri Şahin ve oyuncu Demet Akbağ da “Denge” başlıkları altında muvaffakiyet hikayelerini üniversite öğrencileriyle paylaştı.
Değişimi kucaklamanın, değişime hal vermenin değerine dikkat çeken Togg CEO’su Gürcan Karakaş, “Cesaret” oturumunda gençlere şu tavsiyelerde bulundu: “Belirsiz ortamlarda çeviklikle ilerlenebilmeli. Yeni fikir paylaşılmasından aslı çekinilmemeli. Entelektüel kapasite hayli değerli, geliştirilmeli. Şahıslar ortası etkileşimde de birleştirici olun, empati sahibi olun. İş hayatında yürek dediğimiz şey bizi her vakit bir sonraki adıma götürür. Hepimiz korkuyoruz, bu çok insani bir şey. Fakat hamasetimiz de var bu sayede endişeyi yeniyoruz. Togg nasıl 100 yıldır otomobil üreten şirketlere meydan okuyor? Oyunun kuralları büsbütün değişiyor. Ve değişim yiğit oyunculara fırsat veriyor. 100 yıldır otomobil yapıyor olmanız bu gerçeği değiştirmiyor. Gözü pek bireyin 4 ortak özelliği var. Öğrenme hevesi, duygusal güç, entelektüel kapasite ve şahıslar ortası irtibat. Yüreğinizi artırmak için esnek olun, değişimi kucaklayın. ‘İnsanlar ne der’e bakmayın. Motivasyonu aksiyona dönüştürün. 20 saat düşüneceğinize 3 defa deneyin. Büyük resmi anlayın.”
Karakaş, Togg projesinde yer alma sürecini ise şöyle anlattı: “Bana bu türlü bir proje için geldiklerinde içim kıpır kıpır oldu. 1200 insan projemizde çalışıyor. 2022 sonunda 1400’den fazla çalışan hedefliyoruz. Bilakis beyin göçü ile 27 insan kazandık. Yüreğin sonucu burada gördüğünüz akıllı araçtır. Kâfi ki işi bitirmeye odaklanın. İmkansız dediğimiz bir şey daha evvel biri onu yapmadığı içindir.”
Çağlayan Çetin: Avrupa’da şirket alacağız, müşteri sayısını katlayacağız
Trendyol Kümesi Lideri Çağlayan Çetin de konuşmasında tutkunun, azmin ve hayalin kıymetine dikkat çekti. 44 bin çalışanları, 2 binden fazla yazılımcıları olduğunu ve yakında bu sayıyı 4 bine çıkarmayı hedeflediklerini belirten Çetin, Trendyol’un 16,5 milyar dolarlık kıymete ulaşan Türkiye’nin en büyük teknoloji şirketi olduğunu vurguladı. Çetin, kelamlarına şöyle devam etti:
“Avrupa’nın her yerinde ofis açıyoruz. Oradaki üniversitelerden de arkadaşlar alıyoruz, mülakatlar yapıyoruz. İnanın Türk üniversitelerden yetişen arkadaşlar azimleri, bilgileri ve çalışma hırslarıyla o kadar ilerideler ki… Bu da bizi çok keyifli ediyor. Trendyol, yalnızca Türkiye’nin değil Avrupa’nın, Orta Doğu’nun, EMEA dediğimiz bölgenin en büyük e-ticaret şirketi olacak. Bu bizim hayalimiz. Gerçekleştireceğimize inanıyorum. Teknolojik ve altyapı manasında bölgedeki rakiplerimizden ne kadar güçlü olduğumuz, insan kaynağı manasında ne kadar avantajlı olduğumuzu görüyorum. Yakın vakitte yılbaşına kadar kimi müjdelerimiz de olacak. Hem Avrupa’da hem Orta Doğu’da diğer büyük e-ticaret şirketlerini bünyemize katacağız. Müşteri sayımızı katlayarak artıracağız. Sizin üzere gençlere hem Türkiye’de hem Avrupa’da fırsatlar sunacağımıza inanıyorum. Gelecek, hayallerinin hoşluğuna inananlarındır. Ben inanıyorum. Hayal etmez, azimle ardımızda olmazsanız Avrupa ve Orta Doğu’da bir numara olamayız. İçinizdeki tutkuyu bulun, hayal edin. Hepimiz için çok hoş kıymetler yaratalım.”
Metin Canoğulları: Kendinize her gün bir not çıkarın
Hayatın belirsizliklerle dolu olduğuna dikkat çeken ve kendi hayatının da belirsizliklerle şekillendiğini belirten Ernst & Young Türkiye Ülke Lideri Metin Canoğulları, gençlerin sorgulaması gerektiğine dikkat çekti. Kendi hayatından da örnekler paylaşan ve 8 yaşından itibaren iş hayatının içinde olduğunu lisana getiren Canoğulları, “Yetkinliklerinizle, yeteneklerinizle, marifetlerinizle, ilgilerinizle olması gereken yerdesiniz. ‘Daha düzgününü yapabilir miyim?’, ‘Hangi sorumlulukları aldım, hangilerinden kaçtım?’, ‘Keşke’ değil. Gelin şöyle iki adım geriye gideyim. Ya keşke şu vakti iki adım geriye çeksek, çekebilsem. ‘Neyi daha farklı yapardık?’, ‘Yanlışım neydi?’ deyip kendinize her gün, fakat her gün bir not çıkarmamız lazım. Karar sizin olsun ve ardınızda durun. Muvaffakiyetin sırrı sizsiniz. Kıymetli olan kendinize güvenmeniz. Çalışırsanız, onun meyvelerini de rahatlıkla yersiniz. Siz, “siz” olursanız; özünüz sözünüz bir olur, çalışkan olur, ‘Banane!’ demezseniz… Ben değilse kim, artık değilse ne vakit? Bunu unutmayın.” diye konuştu.
Jaklin Güner: Merak etmek hayatı zenginleştirir
Merak etmenin insanların hayatını çok zenginleştirdiğini belirten Vakko CEO’su Jaklin Güler, iş dünyasında başarılı olmak için merak ve daima öğrenme, liderlik, değişiklik kucaklama, kültürel zekâ ve çeşitlilik şuuru, duygusal zekâ ve empati ve yaratıcılık olarak söz ettiği yumuşak yetkinlikleri odak başlıklar olarak nitelendirdi.
Güner, şöyle konuştu:
“Sorularını yanıtlamadığımız çocuklar, bir gün büyürler. Lise ve üniversiteye gitmeye başladıklarında da ‘Çok soru sorun, düzgün sorun.’ baskılarına maruz kalırlar. Lakin, tahminen, onlar çocukken, onların bilerek ya da bilmeyerek sorularını yanıtlayamadığımız çocuklar, bugün soru soramaz hale gelmiş olabilirler. İş hayatına gelindiğinde de şunu tekrar ederiz: ‘Lütfen cam tavanlara takılmayın, kutunun dışında düşünmeye çalışın’. Merak etmenin insanların hayatını çok zenginleştirdiğini ve pek çok keyfin başlangıcında olduğunu düşünürüm.”
İlber Ortaylı: Müzik dinleyin, okuyun, yeterli dost edinin ve gezin
Prof. İlber Ortaylı, huzur temalı oturumda gençlere tavsiyelerde bulundu. Ortaylı, “Huzur, insan hayatında çok kıymetli bir yol. Ve maalesef insanların birçok, bunu aşikâr yaşlara ulaştıktan sonra anlıyor. Lakin çok geç oluyor. Gençken bunun, insanın hayatta kalması için planlanması lazım.” dedi.
Huzura giden yolun müzik, edebiyat, düzgün dostlar ve gezmekten geçtiğini vurgulayan Ortaylı, “Hiçbir yılınızı yeni bir yer görmeden, yeni bir şey öğrenmeden kapatmayın. Yeni yerler, yeni beşerler size sonsuz alemi tanıtır. Böylelikle alemi daha huzurlu ve daha renkli göreceksiniz. Sabırlı, sevinçli ve dingin bir hayat diliyorum size…Tayin edemeyeceğimiz bir ömrü verimli hale getirmemiz lazım. Bunun yolu edebiyat, musiki, bilgece kelamlar ve yeterli dostlardır.”
“23, etrafında olanlara seyirci kalmayıp harekete geçmek demek”
Zirve 23 Yöneticisi Furkan Filiz, “23, ismini üniversiteden mezun olduğumuz yaş olan 23 yaşından ve Michael Jordan, Lebron James üzere atletlerden alıyor. Harekete geçtiğimiz, üniversiteden mezun olup alana atıldığımız periyodu işaret ediyor. Bizim için 23, etrafında olanlara seyirci kalmayıp harekete geçmek demek. İzini bırakmak demek. Hepinizin ortak noktası bir kaygınızın olması. Öğrencilerimizi iş, fikir, fikir ve spor dünyasının kıymetli isimleriyle bir ortaya getirerek, enerjiyi, motivasyonu yüksek tutarak yeni yıla giriş yapmak istiyoruz. Kendi hayallerini gerçekleştirmek isteyen, bu yolda adım atmak isteyen tüm üniversite öğrencilerini Tepe 23’te bir ortaya getirip ondan sonra da bu heyecanla ve umutla yeniyi ve hoşu inşa etmek ismine onları motive etmek üzere bir ortadayız.” tabirlerini kullandı.